Как получить разрешение на работу в России? | Информация по миграционному учету в России

16.07.2021

Нюансы получения разрешения на работу в Москве

Как получить РНР в регионах РФ

Особенности оформления разрешения для ВКС

Сроки действия р

Продлить срок действия — документы и время оформления

Санкции за просроченное разрешение на работу

 

Что представляет собой разрешение на работу для иностранца в России?

Разрешение на работу (РНР) — это документ, который оформляется в виде пластиковой карты с уникальным номером и содержит данные о его владельце. Порядок его выдачи регламентируется Федеральным законом от 25.07.2002 №115-ФЗ «О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации».

Разрешение на работу наделяет гражданина иностранного государства правом на трудоустройство в компании, зарегистрированной на территории РФ.

Существуют следующие варианты получения документа:

1. Самостоятельное оформление — для иностранных граждан с безвизовым режимом пребывания на территории России.
2. Получение разрешения работодателем.
3. Самостоятельное оформление патента на работу — для граждан государств СНГ.
4. Получение разрешения высококвалифицированным иностранным специалистом самостоятельно или компанией, имеющей намерение принять его на должность.

Стандартное разрешение для визовых мигрантов обладает следующими особенностями:

• срок оформления — 3 – 4 месяца;
• возможность продления отсутствует (требуется повторное оформление);
• срок действия — 1 год;
• возможность самостоятельного оформления для иностранца отсутствует (этим занимается работодатель);
• территория действия — один субъект РФ;
• требования к наличию квот на привлечение иностранных специалистов (за исключением некоторых профессий, например, творческих, редких инженерных и др.);
• требования к прохождению ежегодного медицинского обследования;
• право на трудоустройство не более чем у одного работодателя;
• обязательства по сдаче экзамена по русскому языку, истории и основам законодательства РФ с периодичностью в 5 лет.

Сдать экзамен по русскому языку и пройти медицинское обследование можно до или после получения разрешения на работу. Справку с результатами анализов и сертификат о владении русским языком нужно предоставить в УВМ ГУ МВД в течение 30 дней после оформления РНР.

Нужно учитывать, что визовым иммигрантам предоставляется возможность трудоустройства исключительно у работодателей, имеющих статус юридического лица. Иностранцы, имеющие право на безвизовое пребывание в России, могут работать на основании патента как в крупных компаниях РФ так и по договору с индивидуальным предпринимателем.

Внимание! Гражданам Беларуси, Казахстана, Армении и Киргизии предоставлено право трудоустройства без оформления разрешительного документа. Для них действует такой же порядок оформления на работу, как для россиян.

Нюансы получения разрешения на работу в Москве

При оформлении разрешения на работу в Москве следует учитывать один важный нюанс: данный документ лишает своего владельца права на трудоустройство в других регионах, в т. ч. в Санкт-Петербурге.

Внимание! Если в документе указана компания, зарегистрированная в Москве, трудоустройство в Санкт-Петербурге и иных регионах на основании данного документа запрещено законодательством. Для этого потребуется оформление дополнительного РНР в других областях.

Получить РНР в Москве

Как получить разрешение в регионах РФ

Обязанности по оформлению РНР возлагаются на работодателя. От иностранца требуется только предоставление пакета необходимых документов.

Процедура состоит из нескольких шагов:

1. Подача заявки на предоставление квоты в Министерство труда и социальной защиты населения. В документе необходимо указать данные о размере оплаты труда, профессии, квалификации и гражданстве иностранных сотрудников. Направить заявку можно в электронном виде на портале www.migrakvota.gov.ru. Чтобы получить квоту на следующий календарный год, документ нужно подать в первой половине текущего года, указав количество иностранных специалистов и должности, на которые работодатель хотел бы их привлечь.
2. Размещение вакансии в отделении Службы занятости населения по месту регистрации юридического лица. В течение 30 дней сотрудники Центра занятости могут подавать работодателю заявки с предложением трудоустройства на вакантную должность специалистов с российским гражданством.
3. Прохождение процедуры регистрации работодателя в ГУВМ МВД. Данное требование касается как компании, так и ее генерального директора.
4. Подача заявления в ГУВМ МВД о выдаче разрешения на привлечение сотрудников с иностранным гражданством. К документу необходимо приложить копии ИНН и ОГРН, квитанцию об уплате государственной пошлины в размере 10 тысяч рублей.
5. Оформление приглашения иностранного специалиста. Данный документ необходим для получения иммигрантом рабочей визы для его законного пребывания на территории РФ. Оформление приглашения занимает до 20 дней. Потребуются следующие документы: копия паспорта иностранца (документ должен быть действителен на менее 36 месяцев с даты получения РНР); копия выписки из ЕГРЮЛ (срок давности не должен превышать 1 месяц); учетная карточка юридического лица; РПРИС (разрешение на привлечение на работу иностранных сотрудников). Пакет бумаг необходимо подать в ГУВМ МВД. Сотрудники данного органа самостоятельно направят приглашение в консульство страны, гражданином которой является будущий сотрудник компании.
6. Оформление персонального РНР для приглашаемого иностранного специалиста. Для этого необходимо подать пакет документов в ГУВМ МВД. Справки, которые составлены на иностранном языке, нужно перевести на русский. Все документы должны быть нотариально заверены. Срок оформления РНР составляет 10 дней.

Для получения персонального РНР потребуются следующие документы:

• заявление от работодателя;
• заявление от иностранного специалиста;
• фотография размером 3х4 см;
• медицинская справка об отсутствии у иммигранта опасных инфекционных заболеваний и документальное подтверждение, что иностранец не имеет наркотической зависимости;
• копия паспорта;
• копия документа об образовании будущего работника;
• квитанция об уплате государственной пошлины в размере 3 500 рублей за каждого иностранного специалиста.

Внимание! В течение 7 дней с даты пересечения государственной границы РФ иностранец обязан зарегистрироваться в отделении ГУВМ МВД.

Особенности оформления разрешения на работу для ВКС 

К высококвалифицированным иностранным специалистам (ВКС) относятся граждане зарубежных государств с опытом работы, наличием навыков и знаний в определенной сфере, размер заработной платы которых превышает 2 миллиона рублей в год.

РНР для таких сотрудников оформляется сроком на 3 года без требований к наличию квот. Высококачественные специалисты имеют право на трудоустройство в нескольких регионах России и на продление разрешения на работу неограниченное количество раз в пределах срока действия трудового договора, но не более чем на 3 года за одно такое продление.

В течение 30 дней после оформления разрешения на работу для ВКС работодатель обязан поставить иностранного сотрудника на учет в налоговую инспекцию и в дальнейшем документально подтверждать выплату ему заработной платы не ниже установленного законодательством уровня.

Привилегии ВКС:

• возможность получения РНР по любой профессии без учета квот;
• доступ к самостоятельному оформлению разрешения;
• сокращение сроков выдачи РНР до 14 дней;
• разрешение на въезд членов его семьи в Россию без необходимости оформления дополнительных въездных документов;
• возможность работать в разных регионах РФ, совершать командировочные поездки, находиться в пути неограниченное время, если того требует профессиональная деятельность.

Внесение изменений в документы при смене работодателя, изменении должности или данных сотрудника

Если у иностранного специалиста сменился работодатель, занимаемая должность или личные данные, соответствующие корректировки в обязательном порядке должны быть внесены в разрешение на работу.

Новый работодатель обязан заключить с сотрудником трудовой договор и сообщить об этом в Центр занятости, ФНС и ГУВМ МВД, после чего подать пакет документов:

• оригинал трудового соглашения;
• ранее полученное РНР;
• справку о постановке на миграционный учет;
• паспорт;
• копии уведомлений о приеме гражданина иностранного государства на работу, полученные в государственных органах: Службе занятости, ФНС и ГУВМ МВД.

На период переоформления РНР иностранцу выдается расписка о принятии документов к рассмотрению, после чего специалист может продолжать свою профессиональную деятельность. В указанную дату он должен лично явиться в ГУВМ МВД и получить новое разрешение.

Внимание! В РНР запрещено внесение изменений, касающихся региона работы и профессии специалиста, указанных изначально. Для этого требуется оформление нового документа.

Нужна консультация

Сроки действия разрешения на работу

Разрешение на работу действительно в течение периода трудового договора. Максимальный срок действия РНР для высококвалифицированных специалистов составляет 3 года, для остальных иностранцев — 12 месяцев.

 

Как получить разрешение на работу во время карантина по коронавирусу?

Если компания продолжает осуществление своей деятельности в период карантина по коронавирусу, при условии обеспечения мер профилактики вирусной инфекции работодатель вправе принимать на работу иностранных граждан, у которых отсутствует:

• разрешение на работу;
• патент;
• запись в миграционной карте о цели приезда в Россию.

 

Продлить срок действия разрешения на работу — документы

Если срок действия РНР менее 1 года, продлить его можно до 12 месяцев. Если документ оформлен на 1 год, потребуется получить новую миграционную карту и новое разрешение на работу. Для этого необходимо наличие уважительных причин, например, заключение нового трудового договора с работодателем.

Для продления срока действия РНР потребуются следующие документы:

• миграционная карта со штампом о въезде в Россию;
• трудовой договор;
• документ, подтверждающий наличие временной регистрации на территории РФ;
• ранее выданное РНР;
• нотариально заверенная копия паспорта с переводом на русский язык;
• цветная фотография размером 3х4 см;
• медицинская справка.

Процедура продления разрешения занимает 10 дней. Иностранцу необходимо лично явиться в ГУВМ МВД в назначенный день для получения документа.

Санкции за просроченное разрешение на работу

Оформление на должность иностранных граждан сопряжено для работодателя с частыми проверками со стороны Миграционной службы. В случае выявления нарушений норм законодательства к юридическому лицу могут быть применены штрафные санкции в размере до 1 миллиона рублей за трудоустройство каждого нелегального работника.

Внимание! При выявлении повторного нарушения компания может быть лишена права на ведение предпринимательской деятельности.

Решение ГУВМ МВД может быть обжаловано в установленном законодательством порядке. Но как показывает практика, в большинстве случаев суд принимает сторону сотрудников контролирующих органов.

Штрафные санкции применяются и по отношению к иностранцу. Их размер варьируется в пределах 2 – 5 тысяч рублей в регионах России и составляет 7 тысяч рублей в Москве с последующей депортацией нарушителя.

В случае нелегального трудоустройства иностранных граждан к работодателю и работникам применяются соответствующие меры наказания.